株式会社K.Platinum PLATINUMLOG

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ビデオ通話やチャットでコミュニケーションをとりながら、遠隔で仕事をするアニメーショングループ。日本語のテキストでは、オンライン会議、チームワーク、遠隔イベント参加などの機能が紹介されている。.

フルリモートでも「孤独じゃない」——17人全員リモートのK.Platinumが続ける、距離を超えたつながりの仕組み

なぜKtechは「現役エンジニアだけ」が教えるのか——座学で終わらせず、5か月で"自走できる"人材を育てる理由

ケープラチナのフラットな組織構造とチーム・コミットメントを説明する日本語の文章。.

17人だからこそ速い——K.Platinumの「全員が当事者」になるフラット組織のつくり方

ある技術系イベントで、アニメーション化された男性がマイクに向かって話している。参加者たちと、勉強会やフォーラム、K.プラチナのエンジニアに関する課題などを説明する日本語のテキスト。.

「社外に出よう」がカルチャー——K.Platinumエンジニアの勉強会・登壇・社外チャレンジのリアル

近未来的なオフィスの中で、複数のスクリーンにデジタル・グラフィックスが映し出されたデスクで仕事をする人の前に、バーチャル・データ・ディスプレイに囲まれたホログラフィック・フィギュアが立っている。.

17人のIT企業でAIを「実務の武器」にする — ChatGPT・Copilot・Claude Codeの使い分け全公開

現代的でハイテクなオフィス環境で、複雑な幾何学模様やデータの視覚化を表示する複数のモニターを備えたデスクで働くヒジャブ姿の女性。.

AIがコードを書く2026年。ITコンサルエンジニアに求められる"人間の仕事"とは

ブリーフケースを持ったビジネスウーマンが、夕暮れのオフィスの廊下を歩いている。大きな窓から見える都会の高層ビルと、その後ろでデスクワークをする人々。.

独立したいエンジニアへ。K.Platinumの"卒業制度"という考え方

複数のデスクとコンピューター・モニター、大きな窓、そしてシステム・オートメーション、暗号化、データ、科学に関する複雑なフローチャートが描かれた壁があるモダンなオフィス。.

SI × ITコンサル。上流から開発まで一貫でやる「17人の会社」の戦い方

フォルダーを持つスーツ姿の青年ビジネスマン（給与60万）と、バッジを持つ事務服姿の青年ビジネスマン（給与90万）。日本語テキスト付き。.

営業職からITコンサルタントへ——入社半年で「自分の市場価値」が変わった、異業種転職のリアル

複雑なグラフ、チャート、データビジュアライゼーションが表示され、中央に光るノードと未来的なインターフェイス要素を持つ大きなデジタルダッシュボードの前に人が立っている。.

「市場価値を答えられますか？」10人中8人が答えられないエンジニアの能力可視化——K.Platinumが実践する3軸スキル管理の全貌

CHANCE, CHANGE, CHALLENGE。17人のITコンサル会社が行動指針を作った理由と、実際に起きた3つの変化

スキルより大事なもの——K.Platinumが面接で本当に見ている3つのポイント

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